判断题:对员工进行绩效辅导时需要信任员工,要给员工独立工作的机会。( ) 题目分类:二级专业技能 题目类型:判断题 查看权限:VIP 题目内容: 对员工进行绩效辅导时需要信任员工,要给员工独立工作的机会。( ) 参考答案: 答案解析:
绩效管理制度需要说明绩效管理过程中各类人员承担的职责和分工以及应遵循原则等内容。( ) 绩效管理制度需要说明绩效管理过程中各类人员承担的职责和分工以及应遵循原则等内容。( ) 分类:二级专业技能 题型:判断题 查看答案
爆炸性混合物在不同浓度时发生爆炸所产生的压力和放出的热量不同,当( )时,爆炸放出的热量最多,产生的压力最大。 爆炸性混合物在不同浓度时发生爆炸所产生的压力和放出的热量不同,当( )时,爆炸放出的热量最多,产生的压力最大。 A.处于爆炸浓度上限 B.处于爆炸浓度下限 C 分类:二级专业技能 题型:判断题 查看答案
培训收益是指企业从培训项目中所获得的价值,包括劳动生产率的提高、产品质量的改进、产品销量的增加、成本的降低、事故的减少等 培训收益是指企业从培训项目中所获得的价值,包括劳动生产率的提高、产品质量的改进、产品销量的增加、成本的降低、事故的减少等。( ) 分类:二级专业技能 题型:判断题 查看答案