多选题：当出现以下（　　）情形时，需要进行工作分析。

题目内容：

当出现以下（　　）情形时，需要进行工作分析。 A．新企业成立时
B．新的职位产生时
C．新的人员开始培训前
D．新的工作岗位要求出台后
E．新技术、新方法、新工艺或新系统出现导致工作发生变化时

参考答案：

答案解析：

聘请外部咨询机构作为工作分析的实施主体，其优点是（　　）。

聘请外部咨询机构作为工作分析的实施主体，其优点是（　　）。A．企业不需要花费时间与其进行沟通 B．对企业更加了解 C．在工作中更有说服力、更公正 D．节省成本

分类：中级人力资源管理题型：多选题

下列合同中，属于无效合同的是（　）。A．总包单位将主体工程劳务部分全部分包 B．与发包人串通中标签订的合同 C．挂靠其他企业签订的施工合同 D．带资承包的施工合

分类：中级人力资源管理题型：多选题

某生产安全事故死亡人数5人，直接经济损失5000万元，则事故等级定为（　）。A．特别重大事故 B．重大事故 C．较大事故 D．一般事故

分类：中级人力资源管理题型：多选题

下列人员中，属于建筑施工特种作业人员的是（　）。A．木工 B．钢筋工 C．瓦工 D．电工

分类：中级人力资源管理题型：多选题

涉及建筑主体和承重结构变动的装修工程，应当在施工前委托设计单位或者（　）提出设计方案。A．其他设计单位 B．具有相应资质条件的设计单位 C．具有相应资质条件的监

分类：中级人力资源管理题型：多选题