题目内容：
适当拉开员工之闻的薪酬差距体现了（）原则。
A.对外具有竞争力
B.对内具有公正性
C.对员工具有激励性
D.对成本具有控制
参考答案：
选择题：适当拉开员工之闻的薪酬差距体现了（）原则。
- 题目分类：知到智慧树
- 题目类型：选择题
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握手的先后顺序 错误为（)。
A.男女之间，男方要等女方先伸手后才能握手B.女方不伸手，男方可以主动握手C.宾主之间，主人应向客人先伸手，以示欢迎D.上下级之间，下级要等上级先伸手
装有阻火器的地上卧式储罐的壁厚和地上固定顶钢质储罐的顶板厚度等于或大于（ ）mm时，可不设避雷针。
装有阻火器的地上卧式储罐的壁厚和地上固定顶钢质储罐的顶板厚度等于或大于（ ）mm时，可不设避雷针。A、4B、6C、8D、10
某会计师事务所为特殊普通合伙企业，其中合伙人甲和乙承接一项审计业务后，因与客户串通做假账被处以罚款。对此罚款的承担，下列说法正确的是（ ）。
某会计师事务所为特殊普通合伙企业，其中合伙人甲和乙承接一项审计业务后，因与客户串通做假账被处以罚款。对此罚款的承担，下列说法正确的是（ ）。
某股份有限公司于2015年8月10日在上海证券交易所上市。2016年以来公司发生了下列事项：（1）2016年7月，监事张某将所持公司股份10万股中的1万股卖出。
某股份有限公司于2015年8月10日在上海证券交易所上市。2016年以来公司发生了下列事项：（1）2016年7月，监事张某将所持公司股份10万股中的1万股卖出。（2）2017年5月，总经理刘某将所持公
所谓超文本,是一种用计算机来实现连接相关文档的信息结构。()
此题为判断题(对，错)。