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简述现代企业人力资源管理各个历史发展阶段。P5～7参考答案：
答案解析：
简答题：简述现代企业人力资源管理各个历史发展阶段。P5～7
- 题目分类：一级专业技能
- 题目类型：简答题
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在企业迅速发展的阶段，薪酬结构（ ）
在企业迅速发展的阶段，薪酬结构（ ）A．折中，以绩效为导向 B．高弹性，以绩效为导向 C．折中，以能力为导向 D．高弹性，以能力为导向
（ ）属于非自愿流出。
（ ）属于非自愿流出。A．解聘 B．主动辞职 C．停薪留职 D．离职创业
某煤矿井下石门穿过断层破碎带时，应进行探水，进行探水钻进施工应（ ）。
某煤矿井下石门穿过断层破碎带时，应进行探水，进行探水钻进施工应（ ）。 A．首先施工好防水墙 B．先安装好孔口管、三通、阀门、水压表等 C．准备相关的防喷、防
监理资料的管理应有（ ）负责，并制定专人具体实施。
监理资料的管理应有（ ）负责，并制定专人具体实施。A．监理人员 B．专业监理工程师 C．总监理工程师 D．总监代表
施工承包单位要求变更或修改设计图纸的某些内容时，按现行规范的规定，应向项目监理机构提交（ ）请求批准。
施工承包单位要求变更或修改设计图纸的某些内容时，按现行规范的规定，应向项目监理机构提交（ ）请求批准。A．设计变更单 B．技术修改单 C．工程变更单 D．技术