选择题:用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》,侵害女职工合法权益的,女职工可以通过哪些方式维权?()

  • 题目分类:普法考试
  • 题目类型:选择题
  • 查看权限:VIP
题目内容:
用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》,侵害女职工合法权益的,女职工可以通过哪些方式维权?()

A:投诉

B:举报

C:申诉

D:申请调解仲裁,对仲裁裁决不服的,依法向人民法院提起诉讼




参考答案:

党政机关国内发生的公务差旅费、公务接待费、公务用车购置及运行费、会议费、培训费等经费支出,除按规定实行财政直接支付或者银行转账外,还可使用现金或公务卡结算。()

党政机关国内发生的公务差旅费、公务接待费、公务用车购置及运行费、会议费、培训费等经费支出,除按规定实行财政直接支付或者银行转账外,还可使用现金或公务卡结算。()

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按照《行政处罚法》的规定,有权设定没收违法所得、责令停产停止处罚的规范性文件是哪些?( )A:法

按照《行政处罚法》的规定,有权设定没收违法所得、责令停产停止处罚的规范性文件是哪些?( )A:法

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工作人员外出参加会议、培训,举办单位统一安排食宿的,会议、培训期间的食宿费和市内交通费由会议、培训举办单位按规定统一开支;往返会议、培训地点的差旅费由所在单位按照规定报销。()

工作人员外出参加会议、培训,举办单位统一安排食宿的,会议、培训期间的食宿费和市内交通费由会议、培训举办单位按规定统一开支;往返会议、培训地点的差旅费由所在单位按照规定报销。()

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不得公开举行听证的情形有( )。A:国家秘密B:当事人要求C:个人隐私D:商业秘密

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国家标准都是强制性标准,必须强制执行。()

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