选择题:患者,男性,42岁。甲亢病史5年,经内科治疗无效决定手术治疗。术后患者饮水呛咳,有可能为手术引起A、双侧喉返神经损伤

  • 题目分类:主管护师
  • 题目类型:选择题
  • 查看权限:VIP
题目内容:
患者,男性,42岁。甲亢病史5年,经内科治疗无效决定手术治疗。术后患者饮水呛咳,有可能为手术引起A、双侧喉返神经损伤

B、单侧喉返神经损伤

C、喉上神经外侧支损伤

D、喉上神经内侧支损伤

E、气管软化塌陷

患者服用碘化钾溶液,护士应了解服用的目的是A、减轻突眼症状

B、增加甲状腺释放能力

C、减轻甲状腺血管充血

D、降低机体储存甲状腺素的能力

E、缩小甲状腺滤泡的体积




参考答案:

出口平面横径长平均是( )

出口平面横径长平均是( )A.9cmB.9.5cmC.10cmD.10.5cmE.11cm

查看答案

绩效管理的目标不包括()

绩效管理的目标不包括()这是一个关于目标 战略 人力资源管理的相关问题,下面我们来看答案是什么,绩效管理的目标不包括()A.战略B.管理C.开发D.规划正确答案:规划

查看答案

放疗病人口腔出现假膜时,采用的漱口液为

放疗病人口腔出现假膜时,采用的漱口液为A、生理盐水B、过氧化氢溶液C、甘草水D、金银花水E、呋喃西林

查看答案

上级和员工之间以持续沟通来预防和解决员工实现绩效时可能发生的各种问题的过程,这是绩效管理的()环节。

上级和员工之间以持续沟通来预防和解决员工实现绩效时可能发生的各种问题的过程,这是绩效管理的()环节。这是一个关于员工 人力资源管理 绩效的相关问题,下面我们来看答案是什么,上级和员工之间以持续沟通来预防和解决员工实现绩效时可能发生的各种问题的过程,这是绩效管理的()环节。A.绩效计划B.绩效跟进C.绩效反馈D.绩效考核正确答案:绩效跟进

查看答案

专门用于评估术后疼痛的疼痛测量工具是

专门用于评估术后疼痛的疼痛测量工具是A、VRSs评分法B、BRS评分法C、NRS评分法D、Prince-Henry评分法

查看答案