题目内容：
在福利的评价与反馈中，好的福利计划应具备的特征有（ ）。
A．亲和性 B．成本效能
C．竞争性
D．稳定性
E．特色性
参考答案：
答案解析：
多选题：在福利的评价与反馈中，好的福利计划应具备的特征有（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
B．成本效能
C．竞争性
D．稳定性
E．特色性
B．成本效能
C．竞争性
D．稳定性
E．特色性
根据以下材料，回答题H公司与Z公司一度是我国陶瓷市场的两大主力公司，2公司属国有企业，H公司属于民营企业控股有限公司。目
根据以下材料，回答题H公司与Z公司一度是我国陶瓷市场的两大主力公司，2公司属国有企业，H公司属于民营企业控股有限公司。目前，Z公司市场占有率42．7％，位居笫
下列关于各种绩效考核方法的表述正确的是（ ）。
下列关于各种绩效考核方法的表述正确的是（ ）。A．标杆超越法的可执行性很好、评价误差低，非常适合于绩效反馈面谈 B．关键事件法设计成本很低，但是可执行性不高 C
针对不同类型的员工，组织应当有的放矢的采取人力资源政策。对于贡献型的员工（ ）。
针对不同类型的员工，组织应当有的放矢的采取人力资源政策。对于贡献型的员工（ ）。A．组织要对其进行必要的培训以提升其工作技能 B．主管人员应当对其进行绩效辅导
在绩效考核过程中，考核者可能会根据最初的印象去判断一个人的绩效，这种现象是（ ）。
在绩效考核过程中，考核者可能会根据最初的印象去判断一个人的绩效，这种现象是（ ）。A．刻板印象 B．盲点效应 C．近因效应 D．首因效应
下列关于取得不同竞争优势战略下的绩效管理的表述错误的是（ ）。
下列关于取得不同竞争优势战略下的绩效管理的表述错误的是（ ）。A．采用成本领先战略在绩效考核中可以采用目标管理法 B．采用成本领先战略在绩效改进时可以选择标杆超